86% омичей сталкивались с обманом при приеме на работу

С официальным оформлением обманывали значительно реже, это происходило в 35% случаев. Так почти половина соискателей, ответивших, что их обманывали с размером оплаты труда, указали на то, что работодатель обещал премии, получить которые практически невозможно, или указывает диапазон от и до, а по факту платил по низшей границе.

 

Кроме того 65% респондентов, которых обманули с должностью и содержанием работы, столкнулись с тем, что реальный круг обязанностей оказывался куда шире заявленного. Многие респонденты после выяснения истинного положение вещей переходили на другую работу, но нашлись и те кто «Занес работодателя в черные списки», «Смирилась/ся», «Стал саботировать "дополнительные" обязанности», «Забеременела и ушла в декрет».  

 

Как оказалось, соискатели работы также не отличаются честностью. Так каждому второму опрошенному сотруднику хотя бы однажды приходилось лгать по тому или иному поводу. Например, 43% опрошенных признались, что специально разыгрывали сцены на работе, чтобы добиться желаемого, в том числе обратить внимание коллег или начальства на свою проблему, доказать правоту или решить проблему без ущерба для личной репутации.